| 问题 | 大学教授丧葬费的相关规定 |
| 释义 | 事业单位工作人员和退休人员的一次性抚恤金标准根据不同情况而定，工亡补助金按照公务员法执行，工伤保险参照当地规定执行，病故抚恤金按本人生前20个月或40个月基本工资或基本退休费执行。烈士的抚恤待遇按国家规定执行。一次性抚恤金的发放经费由原渠道解决。计发办法根据工作人员和退休人员的不同情况确定计发基数。 法律分析 按照相关规定执行，事业单位工作人员和退休人员死亡一次性抚恤金标准为：因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本退休费。烈士的抚恤待遇，按国家有关规定执行。 事业单位工作人员和退休人员丧葬费和抚恤金的支付方式与标准： （一）一次性抚恤金（工亡补助金）标准 1、参照公务员法管理事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准和计发办法，按国家机关工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准和计发办法执行。 2、按照劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部《关于事业单位民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知》规定，参加统筹地区工伤保险的事业单位工作人员属于因工死亡的，一次性工亡补助金标准按当地工伤保险规定执行。 3、已参加企业职工基本养老保险事业单位的工作人员和退休人员，属于病故的，一次性抚恤待遇仍按当地规定执行。 4、除上述情形外，事业单位工作人员和退休人员死亡一次性抚恤金标准为：因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本退休费。烈士的抚恤待遇，按国家有关规定执行。 发放事业单位工作人员和退休人员死亡一次性抚恤金所需经费，按原渠道解决。 （二）一次性抚恤金计发办法 事业单位工作人员和退休人员死亡一次性抚恤金的计发办法为： 1、工作人员。计发基数为本人生前最后一个月基数工资，即岗位工资和薪级工资之和。 2、退休人员。计发基数为本人生前最后一个月享受的基本退休费，即退休时计发的基本退休费和退休后历次按国家规定增加的基本退休费之和。 结语 根据相关规定，事业单位工作人员和退休人员的一次性抚恤金标准根据不同情况而定。因公牺牲的抚恤金为本人生前40个月基本工资或基本退休费，病故的抚恤金为本人生前20个月基本工资或基本退休费。烈士的抚恤待遇则按照国家相关规定执行。支付方式和标准根据不同情况而定，可参照公务员法、劳动和社会保障部等部门的规定执行。发放抚恤金所需经费将按原渠道解决。一次性抚恤金的计发办法根据工作人员和退休人员的情况而定，计发基数分别为最后一个月的基本工资或基本退休费。 法律依据 中华人民共和国民法典：第二章 生命权、身体权和健康权 第一千零六条 完全民事行为能力人有权依法自主决定无偿捐献其人体细胞、人体组织、人体器官、遗体。任何组织或者个人不得强迫、欺骗、利诱其捐献。 完全民事行为能力人依据前款规定同意捐献的，应当采用书面形式，也可以订立遗嘱。 自然人生前未表示不同意捐献的，该自然人死亡后，其配偶、成年子女、父母可以共同决定捐献，决定捐献应当采用书面形式。 中华人民共和国民法典：第四章 遗产的处理 第一千一百四十八条 遗产管理人应当依法履行职责，因故意或者重大过失造成继承人、受遗赠人、债权人损害的，应当承担民事责任。 中华人民共和国民法典：第四章 遗产的处理 第一千一百四十七条 遗产管理人应当履行下列职责： （一）清理遗产并制作遗产清单； （二）向继承人报告遗产情况； （三）采取必要措施防止遗产毁损、灭失； （四）处理被继承人的债权债务； （五）按照遗嘱或者依照法律规定分割遗产； （六）实施与管理遗产有关的其他必要行为。 |
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