用人单位能否单方面变更工作岗位法律问题-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	用人单位能否单方面变更工作岗位法律问题
释义	法律分析: 单位不能单方面变更工作岗位。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
随便看	东莞社保单位交多少,个人交多少社保基数4000个人交多少社保单位交多少,个人交多少社保单位交多少,个人交多少公积金满额指的是交多少啊社保缴费比例:单位缴纳多少,个人缴纳多少小区的灭火器配置费用谁来承担小区的灭火器配置费用谁来承担 -法律知识公共区域的防盗网费用由谁出费用对摄影作品著作权的理解 -法律知识必须实行监理的工程有哪些必须实行监理的建设工程主要包括哪些必须实行监理的建设工程主要包括哪些必须实行监理的建设工程主要包括哪些必须实行监理的建设工程主要包括哪些债务咨询服务公司是干什么债务咨询服务公司是干什么？如何选择适合自己的债务咨询公司？如何选择适合自己的债务咨询公司债务咨询服务公司是干什么 -法律知识如何选择适合自己的债务咨询公司如何选择适合自己的债务咨询公司？债务咨询服务公司是干什么 -法律知识如何选择适合自己的债务咨询公司？如何选择适合自己的债务咨询公司？土地合同纠纷案土地交易土地界线土地借用合同土地纠纷土地局土地开发费土地劳役土地利用类型土地利用总体规划土地立法土地联产经营承包合同土地买卖土地买卖合同土地灭失土地批租土地贫瘠化土地平整工程土地契据土地权土地入股土地沙化土地上的生长物土地审裁处土地实际占有人

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。