劳动者能否要求继续履行劳动合同-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动者能否要求继续履行劳动合同
释义	法律分析：劳动者能要求继续履行劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
随便看	身份被别人冒用犯罪了,应该报案身份被别人冒用犯罪了,应该报案？身份信息被冒用可不可以报警？冒用他人身份信息举报该怎样办身份证被冒用如何报警冒用他人身份信息怎么处罚？故意破坏他人财产是什么罪他人故意损坏个人财产该报警么故意破坏他人财物怎么定罪故意破坏别人私有财产是什么罪? 故意破坏他人财产怎么定罪故意破坏他人财产属于什么行为破坏他人名誉可以报警立案吗故意损害他人财产罪可报案抓人吗他人故意破坏我的私人财产怎么判刑故意破坏他人财产怎么判？故意破坏他人财产应该怎样判刑写欠条需要通过律师吗找律师写欠条管用吗有欠条打官司需要请律师吗党员六大纪律内容法律问题党员纪律六大种类法律问题对于满足什么要件构成背信损害上市公司利益罪公检法的关系公检法司是什么意思补缺补缺陪审员补缺选举补缺者补税补贴补贴包干补贴与反补贴税协议补选补遗补正补正文件补助补助价格补助金补助行为补足判决补足商品数量补足条款不不安定因素不安全不安全感不安全用益权不白之冤

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。