中暑如何认定工伤-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	中暑如何认定工伤
释义	在工作时间工作中暑认定为工伤。《工伤保险条例》规定，患有职业病的可认定为工伤。《防暑降温措施管理办法》也明确指出：劳动者因高温作业引起中暑的，经诊断为职业病、认定为工伤的，享受工伤保险待遇。劳动者因高温天气作业引起中暑的，可以申请工伤认定，符合规定的享受工伤保险待遇。劳动者在工作时间和工作岗位上中暑死亡或中暑后48小时内经抢救无效死亡的，视为工伤，享受工伤保险待遇。此外，不得安排怀孕女职工、未成年工等人群在35℃以上的高温天气作业。因此，在高温环境下劳动引发的中暑应该属于工伤。
随便看	如何判断涉外合同纠纷如何确定涉外事务合同的管辖如何判断合同是否符合涉外合同的法律定义？怎么确定涉外合同应适用的法律涉密人员因私出境有哪些管理要求涉密人员因私出境有哪些管理要求涉外调查许可证的有效期为多少年一般涉密人员因私出国原则上每年不超过涉外调查许可证的有效期为多少年涉外调查许可证的有效期为多少年涉外调查许可证的有效期为多少年因私出国管理标准个人申请专利手续夫妻间是否有隐私权夫妻之间有隐私权吗比如哪些？夫妻之间侵犯隐私权的行为如何判决？夫妻侵犯隐私权是什么意思谁知道夫妻之间的隐私权的法律条文和定义呀？？夫妻之间侵犯隐私权算犯法吗？夫妻间是否有隐私权如果医院资质不够，医生无法施行更高难度的手术，病人需要转院，转院应该注意哪些事项？三年半可以监外吗转诊证明别人可以代办不法律问题转诊证明别人可以代办不？转诊证明别人可以代办不 -法律知识 bogus medicine bogus money bogus ticket boilerplate boiler room boiling to death Boli trial bomb shelter bonae fidei bona fide Bona Fide bona fide bona fide bay bona fide creditor bona fide doctrine bona fide holder bona fide judgment creditor bona fide neutrality Bona Fide Occupational Qualification bona fide offer bona fide possessor bona fide purchaser bona fide purchaser bona fides bona fides

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。