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问题
被惩戒是不是不给留工资卡呢
释义
法律分析:
如果被惩戒的正好是工资卡,那么,工资卡是不能用的了。即使单位给按时开资,也进不到卡里去。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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更新时间:2026/2/20 14:36:11