| 问题 | 上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害； |
| 释义 | 上下班途中工伤认定条件包括：往返于工作地与住所或家人居住地的合理路线、从事日常工作生活所需活动，以及其他合理路线。工伤认定标准包括：工作时间内受事故伤害、工作前后从事相关工作受事故伤害、履行工作职责受暴力等意外伤害、患职业病、工作外出期间受伤或下落不明、上下班途中受机动车事故伤害，以及其他法律规定的工伤情形。 法律分析 上下班途中工伤认定需要的条件： 1、在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中； 2、在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中； 3、从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中； 4、在合理时间内其他合理路线的上下班途中。 工伤的认定标准如下： 1、当事人在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 2、当事人工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 3、当事人在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 4、当事人患职业病的； 5、当事人因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； 6、当事人在上下班途中，受到机动车事故伤害的； 7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 拓展延伸 保障上下班安全：交通事故责任与城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害 在保障上下班安全方面，交通事故责任与城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害密切相关。作为个人，我们应该时刻保持警惕，遵守交通规则，确保自身和他人的安全。同时，交通事故责任的界定也非常重要，需要根据具体情况来判断责任的承担。城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害则需要加强相关安全管理措施，确保运营的安全性和稳定性。政府和相关部门应该加强监管，提升交通设施的安全性，加强事故预防和应急救援能力，为上下班人群提供更加安全可靠的交通环境。只有通过全社会的共同努力，才能真正保障上下班时的安全。 结语 保障上下班安全，交通事故责任与城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害密切相关。个人应保持警惕，遵守规则，确保安全。交通事故责任需具体情况判断。加强管理措施，确保运营安全稳定。政府应加强监管，提升设施安全性，加强预防和救援能力，创造安全环境。共同努力，保障上下班安全。 法律依据 《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 |
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