疫情封闭上班工资怎么算？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	疫情封闭上班工资怎么算？
释义	律师解析：疫情中上班人员应当正常发放工资，企业因受疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位，尽量不裁员或者少裁员。【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	买二手房大修基金需要过户嘛买二手房大修基金需要过户吗二手房要买公共维修基金么？南宁危旧房改造住房公积金贷款条件买二手房大修基金需要过户么？买二手房大修基金需要过户吗？房改房有维修基金嘛？南宁危旧房改造住房公积金贷款材料员工自动离职有什么后果工伤鉴定拍的片丢失了怎么办工伤要照片当时没照怎么办 -法律知识我的身份证丢了补办后原来的照片还可以用吗？工伤鉴定拍的片丢失了怎么办工伤要照片当时没照怎么办 -法律知识公司股东没工资可以报销么公司股东可以报销费用吗公司股东可以报销费用吗温州益康保普通住院能报销吗不是公司员工可以报销费用吗目前中国医疗政策有哪些？企业征信关注能取消吗征信贷款逾期被关注如何取消？征信贷款逾期被关注如何取消？公安局叫去标采是什么情况？提示义务中需要注意哪些问题 internal conflict internal connecting link internal connection internal constitutional organization internal contradiction internal control auditing internal control letter internal control system internal coordination price internal damage internal debt internal discipline internal disorder internal dissension internal disturbance internal documentary evidence internal evidence internal factor internal gulf internal injury internal interpretation internal intervention internalization of criminal mind internal lake internal law

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。