| 释义 |
法律分析：根据《工伤保险条例》和《劳动能力鉴定管理暂行条例》，工伤医疗费用可以全部报销，包括诊断、治疗、康复、护理、住院等费用。但是需要符合以下条件：第一，事故发生时是在工作时间内，或者是为了完成工作任务外出工作期间；第二，事故发生时是在工作场所内或者是在相关的劳动岗位上；第三，事故造成的损伤是直接的、客观的、突发的，与工作任务完成有关。
法律依据：
1.《工伤保险条例》第十四条：工伤医疗保险基金支付职工因工致残所需的医疗、护理、康复等相关费用。
2.《劳动能力鉴定管理暂行条例》第八条：被认定为工伤的劳动者，其工资、奖金等收入标准应按规定提高，享受工伤医疗保险待遇，相关费用由工伤基金支付。
3.《劳动合同法》第五十条：用人单位应当为劳动者缴纳社会保险费用，包括工伤保险费。
总结：工伤保险是劳动者的一项基本社会保障制度，工伤医疗费用是其中的重要一部分。根据相关法律规定，如果符合工伤认定的条件，工伤医疗费用是可以全部报销的，用人单位应当依法承担相关责任。
|