| 释义 |
国家鼓励和支持社会力量通过依法捐赠、资助或者提供志愿服务等方式，参与妇女卫生健康事业，提供安全的生理健康用品或者服务，满足妇女多样化、差异化的健康需求。
用人单位应当采取下列措施预防和制止对妇女的性骚扰：
1、制定禁止性骚扰的规章制度；
2、明确负责机构或者人员；
3、开展预防和制止性骚扰的教育培训活动；
4、采取必要的安全保卫措施；
5、设置投诉电话、信箱等，畅通投诉渠道；
6、建立和完善调查处置程序，及时处置纠纷并保护当事人隐私和个人信息；
7、支持、协助受害妇女依法维权，必要时为受害妇女提供心理疏导；
8、其他合理的预防和制止性骚扰措施。
综上所述，国家鼓励和支持社会力量通过依法捐赠、资助或者提供志愿服务等方式，参与妇女卫生健康事业，提供安全的生理健康用品或者服务，满足妇女多样化、差异化的健康需求。
【法律依据】：
《中华人民共和国妇女权益保障法》第三十一条
县级以上地方人民政府应当设立妇幼保健机构，为妇女提供保健以及常见病防治服务。
国家鼓励和支持社会力量通过依法捐赠、资助或者提供志愿服务等方式，参与妇女卫生健康事业，提供安全的生理健康用品或者服务，满足妇女多样化、差异化的健康需求。
用人单位应当定期为女职工安排妇科疾病、乳腺疾病检查以及妇女特殊需要的其他健康检查。
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