| 问题 | 工作日包括周六周日吗 |
| 释义 | 我国劳动法规定的是每周五天工作制，所以周六和周日是休息日，而不是工作日，国家的法定节日也不是工作日。 一、双减政策学校周末可以上课吗 是包括周六周日的。这项规定是为了在休息日不允许那些教育机构开展任何的培训活动。国家也在大力的整治教育行业，想让学校教育回归主体。因为现在的人越来越重视课外的辅导，而忽略学校的教育。课外的辅导班比比皆是，而且现在还有线上教育。那些学生在课堂上学完之后，还必须在节假日也要学习。这确实让小孩子没有了一点的空间。 二、劳动法规定三种工时制度 劳动者他们可以有三种工作时间制度，如综合计算工时制度、不定时工作制、标准工时制。标准工时制，大多数劳动者每天工作的最长工时为8小时，每周最长工时为40小时。而不定时工作制就是每个工作日没有固定的上下班时间限制等。 三、五个工作日是几天 五个工作日就是周一到周五这五天属于工作日，周六与周日不算在内，如果去办事的那天是星期三； 那5个工作日就是这个星期三、四、五加下星期一、二，也就是说下星期二可以办好，但是用自然日算的话，已经不再是5天而是7天。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。