网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
非全日制用工每天8小时吗
释义
法律分析:1、不是。
2、《劳动合同法》规定,非全日制用工,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时。3、在非全日制用工的情况下,小时工资标准是用人单位按双方约定的工资标准支付给非全日制劳动者的工资,但不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准。当地政府颁布的小时最低工资标准,含用人单位为其交纳的基本养老保险费和基本医疗保险费。支付工资周期最长不得超过十五日。
随便看
法律对于年假的折算是怎么规定的
没休的年假可以折算成钱吗
一般年假是怎么算的 -法律知识
请问年假是怎么计算的
年假按月计算的方法 法律问题
年假折算天数 -法律知识
请问法律规定的年假怎么算
没休的年假可以折算成钱吗
分期乐5000会法院起诉吗?
信用卡分期还款分期金额怎么填
两高关于帮信罪解释 -法律知识
律师函与诉状 -法律知识
律师向政府发出函件,探讨可能的法律问题
律师函 -法律知识
律师函律师声明 法律问题
债务纠纷的律师函
律师函怎么写格式 -法律知识
律师函是法律文书吗 -法律知识
在什么情况下可以发律师函?
什么情况下可以发律师函?
最高人民法院关于民法总则适用的溯及力 -法律知识
最高人民法院关于民法总则适用的溯及力
最高人民法院关于民法总则适用的溯及力?
最高人民法院关于民法典理解
最高人民法院关于适用中华人民共和国民法典时间效力的溯及适用的具体规定
manic lunatic
manic psychosis
manifest
manifest
Manifest
manifest
manifestation
manifestation of dishonesty
manifest injustice
manifest intent
manifestly excessive
manifestly inadequate
manifesto
manifest of cargo
manifest of distress
manifest of imported equipment and materials
manifest of imported materials
manifest of imports and exports
manifesto issued on assumption of office
manifold directions of crime
Manila Declaration
manipulate
manipulate accounts
manipulation
manipulator
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/2/6 12:23:39