劳动报酬属于债权吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳动报酬属于债权吗
释义	劳动报酬通常被认为是劳动合同关系中的一方，即劳动者的主要权益。根据法律法规，用人单位应当按照国家规定和劳动合同约定，向劳动者支付劳动报酬。因此，劳动报酬在法律上被视为一种债权，劳动者享有向用人单位请求支付劳动报酬的权利。劳动者可以通过劳动争议仲裁、诉讼等途径来维护自己的权益。该内容由陈德文律师和微办案共创回答
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