不休婚假公司是不是需要支付补偿法律问题-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	不休婚假公司是不是需要支付补偿法律问题
释义	法律分析: 如果不休婚假单位不会给予额外补偿。国家规定员工在休婚假期间，用人单位不得克扣其工资，但未针对员工未休婚假的工资补偿标准进行明确规定。法律依据: 《中华人民共和国工资支付暂行规定》第十一条劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
随便看	去年忘记交医保今年能用吗退休工人退休一年死亡社保局怎么处理社保退休领了一年就死亡的能退吗？刚退休人就去世了,社保怎么办？养老保险停交才多久失效催收是怎么知道孩子的学校的催收怎么知道我结婚了只知道姓名电话能起诉欠钱吗什么是贷款法律催收通知书催收通知单的法律意义催收通知单的法律意义 301条款是不是萨班斯法案司法解释是如何起草的司法解释是如何起草的？ 2020年宪法宣誓誓词法律问题企业符合复工条件但未办理备案将导致哪些后果工商备案错误可以更正吗企业符合复工条件但未办理备案将导致什么后果企业符合复工条件但未办理备案将导致什么后果企业符合复工条件但未办理备案将导致哪些后果企业符合复工条件但未办理备案将导致什么后果？企业符合复工条件但未办理备案将导致什么后果企业符合复工条件但未办理备案将导致哪些后果企业符合复工条件但未办理备案将导致哪些后果？企业符合复工条件但未办理备案将导致哪些后果？ humanitarian rule humanitarian treaty humanity human law human leucocyte antigen human nature human promotor human relations in society human remains human resources human resources investment human resources subsystem human right human rights human rights act human rights commission Human Rights Day human rights report human rights situation human rule human settlements human sympathy human testimony human testimony and material evidence human traffic

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。