| 释义 |
法律分析：
工伤是指职工在工作期间，因工作受到意外伤害或者患职业病而引起的身体损害。职业转换费用是指工伤职工因伤情严重，不宜从事原工作，需要转换职业时，用以支付职业技能培训、生活费等费用。工伤职工可以申请职业转换费用，但不一定需要律师的帮助。
法律依据：
1.《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工需要职业转换的，由企业或者事业单位所在的县级以上地方人民政府按照规定支付职业转换费用。
2.《劳动合同法》第四十一条规定，用人单位应当对劳动者进行岗位培训，提高其职业技能。
3.《职业培训法》第十二条规定，国家鼓励职业培训机构和社会力量组织和开展职业培训活动。
结论：
工伤职工可以申请职业转换费用，并可向用人单位或者政府部门申请相应的费用，不一定需要律师的帮助。但建议工伤职工在申请时了解相关法律规定和手续，以确保自身权益得到保障。
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