侵占他人财产罪归哪个部门？-法规政策咨询及电话投诉类法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	侵占他人财产罪归哪个部门？
释义	法律分析：涉嫌刑事犯罪，及时报警处理。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理。
随便看	下列人员中,与其所在用人单位发生劳动争议,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请在劳动仲裁中员工法定节假日加班的证据由谁提供劳动仲裁时,涉及加班费的部分要提供什么证据劳动仲裁中，拖欠工资，应由谁负责，举证谁负责哪些劳动争议由用人单位承担举证责任哪些劳动争议劳动者可以未经仲裁直接向法院申请支付令 ? 在加班工资劳动纠纷中,劳动者无须承担任何举证责任。( ) 根据谁主张谁举证的原则,劳动者主张加班费的,应当就加班事实的存在承担举证责劳动争议当事人不服仲裁委员会裁决或不予受理通知，向人民法院起诉，可否将仲裁委员会列为被告劳动仲裁补充举证加班费劳动争议的举证责任分配谁主张谁举证属于劳动争议仲裁原则中的部分劳动争议案件无需经仲裁前置，劳动者可以直接向法院申请支付令加班工资是按基本工资和全额工资中的哪种情况计算？加班加点的条件和限制规定有哪些? 用人单位向劳动者支付加班费的情况有哪些安排加班不支付加班费的单位应承担哪些责任用人单位向劳动者支付加班费的情况包括哪些用人单位依法安排劳动者加班的，其薪资如何支付哪些情况应当支付加班费用人单位依法安排劳动者加班的，其工资如何支付加班薪资是按基本薪资和全额薪资中的哪种情况计算算加班工资是按基本工资还是全额工资加班工资是按基本工资算还是全额算加班日工资基数的计算方法为加班费计算是按基本工资计吗 a demerit for the record ademption ademption ademption Ademption ademption adequacy of sentencing adequate adequate cause adequate compensation Adequate Consideration adequate redemption adequate remedy adequate remedy at law adequate reparation adequate sentencing a determinate sum of money adhere adhering state adhesion adhesion clause adhesion contract adhesion contract adhesion contract ad hoc

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