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问题
公司只给98天产假合理吗?
释义
法律分析:
合法。正常的产假单位只给98天是正常的,除非有第七条规定的其他原因可以增加时间。产假是在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。
法律依据:
《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
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civil subject matter jurisdiction at different levels
civil substantive law
civil suit collateral to criminal proceedings
civil terrestrial jurisdiction
civil tort
civil trespass
civil trial
civil tribunal
civil war
civil wrong
Claim
claim
claim
claim
Claim
claimable assets in foreign currency
claim against a governmental agency
claim against an estate
claim an indemnity
claimant
Claimant
claimant
claimant for administrative compensation
claimant for compensation
claimant for indemnity
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更新时间:2025/6/11 7:03:32