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问题
辞退通知书职员不签字怎么解决 ?
释义
法律分析:
用人单位辞退劳动者不需要其签字,具有一定强制性。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》 第二十五条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;(四)被依法追究刑事责任的。
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更新时间:2025/4/29 21:02:20