公司规定扣工资是否合法？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司规定扣工资是否合法？
释义	公司规定扣工资不合法。法律依据: 《关于适用劳动争议调解仲裁法、劳动合同法若干问题的指导意见》第二十七条用人单位与劳动者虽然未书面约定实际支付的工资是否包含加班工资，但用人单位有证据证明，已支付的工资包含正常工作时间工资和加班工资的，可认定用人单位已支付的工资包含加班工资。但折算后，正常工作时间工资低于当地最低工资标准的除外。
随便看	孩子抚养权变更协议书怎么写? 离婚抚养权变更协议怎么写关于公司股权转让合同的范本股权转让合同书怎样写？离婚纠纷一般授权委托书怎么写离婚纠纷一般授权委托书怎么写？离婚协议书孩子的抚养权能不能更改协议离婚孩子抚养权如何变更离婚抚养权变更协议怎么写离婚协议书孩子的抚养权是否能更改婴儿离婚抚养权变更怎么写协议离婚协议书小孩抚养权怎样更改孩子抚养权变更协议书怎么写呢？怎么写孩子抚养权变更协议书如何更改离婚协议孩子的抚养权离婚协议离婚后孩子抚养权怎样变更? 保险受益人应如何变更？离婚后能变更保险受益人吗变更保险受益人，需要受益人同意吗？保险受益人变更的条件被保险人可以变更受益人吗保险受益人变更手续离婚协议关于股权的约定？离婚协议关于股权的约定是离婚协议约定股权归属属于转让吗 doctrine of protective punishment doctrine of publicity doctrine of public prosecution doctrine of "pure reasonableness" doctrine of reasonableness doctrine of receipt of the letter of acceptance doctrine of reception to delivery doctrine of rehabilitation doctrine of renvoi doctrine of representative character doctrine of residence doctrine of "res ipsa loquitur" doctrine of retributive punishment doctrine of retroactivity doctrine of ripeness doctrine of risk responsibility doctrine of sea parallel doctrine of self-defense doctrine of self-limitation doctrine of separate conjugal personalities doctrine of separation of ownership and managerial power doctrine of severe punishment doctrine of severe punishment in military law doctrine of simultaneous performance doctrine of single nationality

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。