用人单位和用工单位责任划分？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	用人单位和用工单位责任划分？
释义	律师解析：不能。合伙企业对合伙人执行合伙事务一致同意事项以及对外代表合伙企业权利的限制只对合伙企业内部有效力，不能对抗善意第三人。【法律依据】：《中华人民共和国合伙企业法》第三十七条合伙企业对合伙人执行合伙事务以及对外代表合伙企业权利的限制，不得对抗善意第三人。
随便看	亵渎未成年少女会判刑多少年猥亵儿童罪都多长时间判猥亵罪要判多长时间猥亵儿童罪既遂能判多少年? 犯了猥亵儿童罪，一定会被判刑吗猥亵儿童罪既遂能判多少年猥亵儿童判多久猥亵儿童罪七、八次得判多少年猥亵儿童判刑多久强制亵渎罪判多少时间猥亵儿童罪量刑猥亵儿童量刑猥亵儿童罪的量刑标准猥亵儿童罪的认定标准猥亵儿童罪量刑标准侮辱儿童罪和猥亵幼女罪哪个严重？猥亵儿童罪怎么认定猥亵儿童罪认定标准是什么猥亵儿童定罪猥亵儿童罪成立条件是什么? 猥亵儿童如何量刑猥亵儿童罪如何处罚猥亵儿童罪怎么办猥亵儿童罪的构成标准猥亵儿童罪有加重情节吗保有土地的法律上的占有保有土地的实际占有保有土地的事实上的占有保有土地所有人保有物保障保障安全权保障措施保障当事人权利的原则保障公民基本权利原则保障基本人权原则保障权利的办法保障诉讼参与人诉讼权利的原则保障条款保障协定保障言论自由保证保证保证保险保证不承担义务保证承担义务保证担保保证担保范围保证单位保证法

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