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问题 单位强制买断我不签字行吗 -法律知识
释义
    法律分析:
    我国无工龄买断的限定。实质上就是单位以改革或者经济问题与您商量解除劳动合同,按照《劳动合同法》的限定,用人单位因经济性裁人与劳动者解除劳动关系的,应该支付经济赔偿金。经济赔偿金最多不超出12个月薪水。按照工作每满2年支付一个月的薪水准则支付。
    法律依据:
    《中华人民共和国劳动合同法》 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条 规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
    
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更新时间:2024/12/24 7:44:49