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问题 2023年职工医保费用是多少?
释义
    

法律主观:
    


    一、2022年职工医疗保险缴费标准1、2018年个人参加职工医保缴费标准已经出炉,其中,按年缴费标准一档:2520元/年,二档:5544元/年;一次性趸缴的缴费基数为:67386元/年。2、哪种情况可以一次性趸缴呢?若参保人员是退休人员,但职工医保缴费期未满,则需要继续按年缴纳基本医保费,此时,如果考虑到未来经济发展水平提高,可以选择一次性趸缴剩余年限。3、据了解,2018年大额医保缴费标准为504元/年。需要注意的是,当职工医保缴费期满后,若已按月领取养老金的,可终生不再缴纳基本医保费(但大额医保费需继续缴纳),即享有医保待遇。二、职工医保缴费期又是多长呢若已按月领取养老金,职工医保缴费达到男30年,女25年,并且实际缴费年限满10年的,可以不缴纳基本医保费,只缴纳大额医保费即可享受医保待遇。三、企业职工医疗保险的缴费比例1、单位缴纳缴费基数的8%,职工个人缴纳缴费基数的2%。职工到达规定的退休年龄办理退休手续时,缴纳医疗保险费的最低年限(含视同缴费年限),必须达到男满25年、女满20年,其中实际缴费年限满10年。不足此年限的,需按上年社会平均工资和当年医疗保险单位缴费比例,一次性缴满上述规定年限的医疗保险费,方可享受退休人员医疗保险待遇。2、灵活就业人员首次参加医疗保险,几月份来办理就从几月份开始缴费,6月份来办理就从6月份开始缴费,并从6月计算缴费年限;7月份来办理就从7月份开始缴费,同时计算缴费年限。3、灵活就业人员中断缴费不满3个月的,可补缴医疗保险费并从欠缴之月起按日加收2‰的滞纳金,自补缴之月起享受医疗保险待遇;中断缴费超过3个月以上的,视为自动退保,其间发生的医疗费用由个人承担。需要注意的是,医保停交3个月以上的,视为自动退保,退休累计缴费年限不足可以补缴。按照有关规定,参保人员因故中断工作期间个人账户予以保留;重新工作后,个人账户存储额累计计算,不间断计息。
    
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更新时间:2024/12/24 11:11:14