| 问题 | 2023工伤死亡的话赔偿多少钱 |
| 释义 | 工伤死亡的赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金按照上年度职工月平均工资的6个月发放。供养亲属抚恤金根据职工工资的比例发放，配偶为40%，其他亲属为30%，孤寡老人或孤儿可增加10%。一次性工亡补助金标准为48-60个月的职工月平均工资。伤残职工在停工留薪期内死亡，直系亲属享受相应待遇。调整由地方政府规定。 法律分析 工伤死亡的话赔偿多少钱 《工伤保险条例》第39条职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定； (三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。 一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。 第40条伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区劳动保障行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。 拓展延伸 2023年工伤赔偿标准及申请流程 根据《劳动保险法》和相关规定，2023年工伤赔偿标准将根据工伤程度和受害者的工资等因素进行计算。具体赔偿金额包括医疗费、伤残津贴、丧葬费等。申请工伤赔偿的流程如下：首先，及时报告工伤，通知雇主和劳动保险机构；其次，接受医疗救治，保留相关医疗证明和证据；然后，向劳动保险机构提交工伤认定申请，提供相关证明材料；最后，等待劳动保险机构的工伤认定结果，并按照规定的程序申请赔偿。申请人可以咨询劳动保险机构或律师以获取更详细的指导和帮助。请注意，具体赔偿标准和申请流程可能会根据地区和法律变化而有所不同，建议您在具体操作前咨询当地相关部门或专业人士。 结语 根据《工伤保险条例》，工伤死亡的赔偿标准包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。具体金额根据统筹地区上年度职工月平均工资确定。另外，伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡，直系亲属也享受相应待遇。2023年的工伤赔偿标准和申请流程将根据工伤程度和受害者工资等因素计算，包括医疗费、伤残津贴、丧葬费等。申请流程包括报告工伤、接受医疗救治、提交工伤认定申请，并等待认定结果后申请赔偿。具体操作前建议咨询当地相关部门或专业人士以获取更详细的指导和帮助。 法律依据 工伤保险条例（2010修订）：第一章 总 则 第四条 用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。 用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规，执行安全卫生规程和标准，预防工伤事故发生，避免和减少职业病危害。 职工发生工伤时，用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。 中华人民共和国社会保险法：第四章 工 伤 保 险 第三十五条 用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。 中华人民共和国煤炭法（2016修正）：第三章 煤炭生产与煤矿安全 第三十七条 煤矿企业应当依法为职工参加工伤保险缴纳工伤保险费。鼓励企业为井下作业职工办理意外伤害保险，支付保险费。 |
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