| 问题 | 断指等级划分及对应的赔偿标准 |
| 释义 | 工伤造成手指断裂，伤残等级决定赔偿金额。拇指为七级伤残，其他手指为十级伤残。享受一次性伤残补助金和工伤医疗补助金。解除劳动合同还可获得伤残就业补助金。不同地区规定数额不同。医疗费由工伤保险基金支付，单位支付其他费用。单位未缴纳保险费则全部费用由单位承担。 法律分析 手指断了一节算几级伤残赔多少钱具体要看是哪根手指。若是拇指，则构成七级伤残；若是其他手指，则构成十级伤残。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为： 七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资； (二)劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 若你解除劳动合同，用人单位还要向你支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。这“两金”的数额各省市规定不同，你在网上查看一下你所在省市制定的的规定就知道了。 医疗费由工伤保险基金支付，用人单位按工伤前的标准支付工资和福利待遇、护理费、住院伙食补助费、交通费等。若单位没有缴纳工伤保险费，则全部费用由单位支付。 拓展延伸 断指事故赔偿制度及等级划分解析 断指事故赔偿制度是指针对因意外事故导致手指或手部部分断指的情况，进行相应的赔偿规定和等级划分。根据不同的断指等级，赔偿标准也会有所不同。通常，断指等级划分主要考虑以下几个方面：断指的数量、断指的位置、断指对生活和工作能力的影响等。一般来说，断指等级从高到低可以分为一级、二级和三级。对应的赔偿标准也会随着等级的不同而有所调整。赔偿标准可能包括医疗费用、残疾补偿金、康复费用、精神损失赔偿等。具体的赔偿金额和赔偿方式将根据相关法律法规和司法实践进行确定。断指事故赔偿制度及等级划分的目的是为了保障受害者的合法权益，提供合理的赔偿，以帮助他们尽快恢复生活和工作能力。 结语 根据以上信息，对于手指断裂造成的伤残，根据不同的手指和伤残等级，享受不同的待遇和赔偿。工伤保险基金将支付一次性伤残补助金，而劳动合同解除时，用人单位将支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体的标准和数额根据各省市规定而有所不同。医疗费用由工伤保险基金支付，若单位未缴纳工伤保险费，则全部费用由单位承担。断指事故赔偿制度及等级划分旨在保障受害者的权益，提供合理的赔偿，帮助他们尽快恢复生活和工作能力。 法律依据 《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 |
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