疫情推迟复工期间上班的企业需要向职工支付加班工资吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	疫情推迟复工期间上班的企业需要向职工支付加班工资吗
释义	法律分析：需要。延迟复工是出于疫情防控需要，这几天属于休息日，用人单位应当支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
随便看	申请工伤认定需要哪些证据？申请工伤认定要求哪些证据工伤认定证据由谁提供怎么进行工伤认定申请？申请工伤认定的证据分别有哪些工伤认定需要提供什么证据申请工伤认定需要哪些证据，提供哪些证明材料工伤认定需要提交哪些证据申请工伤认定需要哪些证据材料？工伤认定需要哪些证据材料？申请工伤认定要求哪些证据，提供哪些证明材料申请工伤认定所需的证据有哪些申请进行工伤认定证据都有哪些工伤认定所需证据有什么工伤认定需要的证据材料都有什么？申请工伤认定举证具体内容有哪些工伤认定应提交的证明材料是什么向哪里提出工伤认定工伤应如何认定哪些情况可以认定为工伤工伤待遇申报需要哪些材料员工申请工伤认定有何用法律问题哪些人有权提起工伤认定？哪些情况能认定为工伤在哪申请工伤认定谁可以去申请工伤认定在进行工伤认定后，如何处理相关事宜？工伤认定是哪个部门工伤应如何认定哪些情况下才可以认定为工伤 gross registered tonnage gross register tonnage gross revenue Gross Revenue gross sales gross tonnage gross value gross value of agricultural output gross value of imports gross value of imports and exports gross value of industrial output gross violation of international practice gross volume of exports gross weight ground ground groundage ground annual ground crew ground force ground force of the air force ground for elimination of liability ground for elimination of liability in a narrow sense ground for elimination of punishment groundless

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。