| 问题 | 赔偿后是否自动解除行政处罚？ |
| 释义 | 1、赔偿后不会解除行政处罚。行政处罚和民事赔偿是可以共同进行的，行政处罚是由执法部门进行的处罚，而赔偿是对违反行为造成的侵害进行的经济的补偿。所以，赔偿后并不会解除行政处罚。2、根据《中华人民共和国民法典》第一百八十七条规定，民事主体因同一行为应当承担民事责任、行政责任和刑事责任的，承担行政责任或者刑事责任不影响承担民事责任;民事主体的财产不足以支付的，优先用于承担民事责任。 行政处罚后需要赔偿吗 1、行政处罚后需要赔偿。行政处罚与民事赔偿是两个概念，因违反治安管理的行为对他人造成损害的，必须进行赔偿。拒不赔偿的，受害人可依法向人民法院起诉要求赔偿。2、根据《中华人民共和国民法典》第一百八十七条规定，民事主体因同一行为应当承担民事责任、行政责任和刑事责任的，承担行政责任或者刑事责任不影响承担民事责任;民事主体的财产不足以支付的，优先用于承担民事责任。 民事赔偿后能否行政处罚 1、民事赔偿后能行政处罚。民事赔偿是违法行为人对于受害人的赔偿义务，没有惩罚性质。而行政处罚为行政机关对于违法行为人的违反行政管理秩序行为的一种处罚，包含有惩罚性质。2、根据《中华人民共和国民法典》第一百八十七条规定，民事主体因同一行为应当承担民事责任、行政责任和刑事责任的，承担行政责任或者刑事责任不影响承担民事责任;民事主体的财产不足以支付的，优先用于承担民事责任。 行政处罚后还要赔偿吗 还要。行政处罚与民事赔偿是两个概念，因违反治安管理的行为对他人造成损害的，必须进行赔偿。主动消除或者减轻违法后果，并取得被侵害人谅解的可减轻处罚或者不予处罚。拒不赔偿的，受害人可依法向人民法院起诉要求赔偿。 行政处罚是否包括解除合同 行政处罚不包括解除合同，我国法律规定，行政处罚的种类:(一)警告;(二)罚款;(三)没收违法所得、没收非法财物;(四)责令停产停业;(五)暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照;(六)行政拘留;(七)法律、行政法规规定的其他行政处罚。 解除劳动合同是否是行政处罚 1、解除劳动合同不属于行政处罚。2、法律规定，行政处罚是指行政主体依照法定职权和程序对违反行政法规范，尚未构成犯罪的相对人给予行政制裁的具体行政行为。 该内容由 罗建权律师 和 律说律答 共创回答 |
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