| 问题 | 肺结核患者是否可以享受五险一金？ |
| 释义 | 劳动合同查询方法：1.联系原企业人力资源部查询，保留二年备查；2.劳动合同备案在所在地人社局，可凭身份证去申请查询。《劳动合同法》未规定必须备案，需协商一致并签字或盖章生效。 法律分析 律师解析： 查找自己的劳动合同的方法有： 1.联系原签订劳动合同企业的人力资源部人员查询，用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查 2.如果劳动合同在企业所在地的人力资源与社会保障局备案也可以凭身份证去该地人力资源与社会保障局申请查询；《劳动合同法》中未规定劳动者和企业签订的劳动合同必须要备案，由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 拓展延伸 肺结核患者的社会保障权益如何保障？ 肺结核患者的社会保障权益保障需要综合考虑多个因素。首先，根据我国相关法律法规，肺结核被纳入职业病范畴，患者可以享受工伤保险待遇。其次，根据国家政策，肺结核患者可以申请医疗救助、医疗补助等社会救助措施，以减轻其经济负担。此外，一些地方性政策也可能为肺结核患者提供特殊的补贴或福利。然而，不同地区和单位的具体政策可能存在差异，建议肺结核患者咨询当地社保部门或医疗机构，了解自身权益和相关申请流程，以确保能够获得应有的社会保障待遇。 结语 通过联系企业的人力资源部查询或者去当地人力资源与社会保障局备案查询，我们可以找到自己的劳动合同。根据《劳动合同法》，劳动合同的备案是用人单位与劳动者协商一致，并在劳动合同文本上签字或盖章生效。同时，肺结核患者可以享受工伤保险待遇，并可以申请医疗救助、医疗补助等社会救助措施。不同地区和单位的政策可能存在差异，建议咨询当地社保部门或医疗机构，以确保获得应有的社会保障待遇。 法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。 |
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