| 问题 | 公民被非法搜身的问题 |
| 释义 | 被非法搜身的问题 我是一家公司的职员，由于工作调动，需要拷贝资料，当时正值公司被举报处罚的敏感时期，在我不知道不能拷贝资料的情况下，被以开会为由扣留在公司检查当时拷贝的U盘并且被没收，由于他们没有检查出什么东西，公司的副总竟在她的办公室逼我把手提包让她搜查，后面也没有搜查出什么东西。当时，作为一个公司的职员被这样搜查，已经严重损害了自己的名誉，请问我该怎么办 律师解答： 【1】如你所说，则属于违法行为; 【2】但最好协商解决，你的情形，诉讼不是良好的方式。 相关法律知识： 非法搜查罪，是指非法对他人的身体或住宅进行搜查的行为。 非法搜查罪的客体要件： 本罪侵犯的客体是他人的隐私权。所谓隐私权，是指自然人享有的住宅和个人生活不受侵扰，与社会无关的个人信息和个人事务不被不当披露为内容的人格权，包括个人信息的控制权、个人生活的自由权和私人领域的占有权。具体包括以下几个方面：姓名、住址、肖像、私人电话号码等个人信息不被公开的权利;储蓄或者其他财产状况，非有正当理由不得调查和公开;社会关系非有正当理由不得调查、刺探和公开;档案材料应在合理范围内使用;住宅不受非法侵入或侵扰;个人生活不受监视或骚扰;通信、日记或其他私人文件不得刺探和公开;夫妻合法的性生活不受非法干扰、调查和公开，婚外性关系非关系社会利益，不得任意公开;不愿让他人知道的有关经历和纯属个人私事，非有正当理由不得予以公开;其他与社会公益无关的个人信息，如生活缺陷、健康状况、婚姻状况、宗教信仰等，非有正当理由亦不得刺探和公开。搜查是司法机关对刑事案件进行侦查过程中，采取的一项收集证据、查获犯罪人的措施，是对他人隐私权的一种妨害，必须依法进行，否则就构成对他人隐私权的侵犯。本罪在客观方面表现为非法搜查他人身体和住宅的行为，所谓搜查，是指搜索检查，既包括对他人身体的搜查，如摸索、掏翻等，又包括对他人住宅的搜查，如搜索、翻看、检查、挖掘等。 |
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