劳动法对雇佣童工的定义是什么？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动法对雇佣童工的定义是什么？
释义	律师分析: 劳动法对雇佣童工的定义是用人单位招用未满十六周岁的未成年人。我国《劳动法》第十五条规定，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
随便看	住院缴费可以刷医保卡么住院缴费可以刷医保卡嘛？社保卡去医院可以直接刷吗 -法律知识车辆未过户发生交通事故谁来赔呢车辆没过户发生交通事故谁负责车没过户发生交通事故怎么办？未过户车辆发生交通事故责任归属问题车辆未过户交通事故谁负责监察委立案后审查期限是多久国家行政机关,监察机关,审判机关由谁产生行政处罚程序的期间和送达（三）法律规定工程监理甲级资质社会保险项目类型是什么? 社会保障项目有哪些？社会保障项目有哪些保障性住房包括哪几类社保里包含什么项目 -法律知识南京企业社保开户办理流程公司里新员工开社保户的流程买房子燃气需要过户吗 -法律知识我是租户燃气保险费我要交吗天然气保险是房东交还是租户交我是租户燃气保险费我要交吗？我是租户燃气保险费我要交吗？出租房子燃气保险费谁交？ necessary probation necessary representation necessities necessity Necessity necessity by person under special obligation necessity for retreat necessity illusion necessity in defense necessity in self-defense necessity in self-preservation necessity of war necessity outside law necrophilia need needle time need theory of crime needy ne exeat regno ne exeat republica negate negation negative Negative negative abettor

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。