网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
劳动合同的内容涉及的内容有
释义
律师分析:
不管是否在哺乳期,劳动法均不允许单位单方面变更劳动合同内容:工作岗位、工作地点、薪酬等。涉及变更劳动合同内容需要双方协商一致。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十五条 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
随便看
河南省周口市川汇区交通违章处理要经过的流程有哪些
周口市川汇区交通违章处理时间怎么进行规定的
河南省周口市川汇区交通违章处理要经过的流程有哪些
河南省周口市川汇区交通违章处理要经过的流程有哪些
公司会保留离职员工信息多久 -法律知识
离职后公司还保留员工信息吗
公司会保留离职员工信息多久
公司会保留离职员工信息多久
离职后公司还保留员工信息吗 -法律知识
公司会保留离职员工信息多久
公司会保留离职员工信息多久
公司会保留离职员工信息多久
离职后公司还保留员工信息吗 -法律知识
离职后多久社保封存
被工厂开除不给开工资就让搬离宿舍
乡里没有任何文件就来拆我们的房,合法吗,能不能拒绝?
我在建筑公司上班,因工地停工,又没有新的项目刚在公司要把我们辞退
我没有人事档案怎么办
对无居民海岛行使所有权的主体是谁?
大病申请去哪里办理
上海小额贷款怎么办理条件
公司注册大概多少钱
对无居民海岛行使所有权的主体是谁?
如何惩处危及飞行安全的暴力行为?
飞车抢夺致人伤亡不应按过失犯罪处理
standards for vocational training
standards of power supply
standards of realty management charges
standards of the manufacturing country
standards provisions
standard state designation renewal fee
standard status crime
standard under the "M'Naghten insanity" test
standard wage
standard workday
standard working hours
stand by
stand-by agreement
standby agreement
standby arrangement
standby credit
stand-by credit
standby letter of credit contract
stand by one's promise
standby trademark
stand convicted
stand down
stand for
stand-in
standing
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/10/20 23:06:18