| 问题 | 重庆退休工人死亡领几个月工资和丧葬费 |
| 释义 | 法律分析: 丧葬补助金：2000元。抚恤金：按参保人死亡前实际缴费年限的本人指数化月平均工资为基数，缴费年限(含视同缴费年限)每满一年(不足1年按1年算)支付1个月的抚恤金，最多不超过15个月。根据现行政策规定，随企业参加重庆市职工基本养老保险的参保人，或以个人身份参加城镇职工基本养老保险的参保人，因病或非因工死亡后，从死亡的次月起停止支付工资或养老金。用人单位、死者亲属或利益相关人，可按规定申请死亡待遇。参加重庆市职工基本养老保险未领取养老金前，因病或非因工死亡人员，其指定受益人或法定继承人，可按规定申请死亡人员丧葬补助金和抚恤金。已按规定领取职工基本养老金的离退休人员死亡后，其供养直系亲属(父母、配偶、子女)可按规定申请死亡人员丧葬补助金及一次性救济金。 法律依据: 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案的司法解释》 第十七条 受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。 第二十九条 死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。第三十条赔偿权利人举证证明其住所地或者经常居住地城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入高于受诉法院所在地标准的，残疾赔偿金或者死亡赔偿金可以按照其住所地或者经常居住地的相关标准计算。被扶养人生活费的相关计算标准，依照前款原则确定。 |
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