| 问题 | 公司倒闭解散没钱怎么赔偿员工 |
| 释义 | 公司倒闭解散赔偿员工，按照劳动者在本单位工作年限支付工资，根据劳动合同法规定，六个月以上不满一年按一年计算，不满六个月支付半个月工资经济补偿。公司倒闭后，员工可以领取失业金，根据缴纳失业保险年限不同，最长不超过24个月。关于公司倒闭员工赔偿金是否需要缴纳个税，文章未提及。 法律分析 一、公司倒闭解散没钱怎么赔偿员工 公司倒闭解散没钱的，可以这么赔偿员工：首先进行财产清算，以清算的财产为限，按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 根据《劳动合同法》第四十七条规定，公司倒闭应当按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者进行赔偿。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 二、公司倒闭解散可以领失业金吗 可以的。 公司倒闭或者注销对你的社保来说是没有任何影响的，而且你所在的工作单位给你购买了社保，说明你就有这个失业保险，那么可以通过失业保险来领取失业金的待遇，根据你缴纳失业保险年限的不同，可以享受不同的一个失业金的领取，最长不会超过24个月。 根据《社会保险法》第四十五条规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： （一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已经进行失业登记，并有求职要求的。 三、公司倒闭员工赔偿金要缴纳个税吗 结语 根据中国税法规定，公司倒闭员工的赔偿金是需要缴纳个人所得税的。根据《个人所得税法》第七条规定，个人所得税的纳税义务人应当自行申报纳税并缴纳税款。公司倒闭解散后向员工支付的赔偿金属于个人劳动所得，根据个人所得税法规定，应根据相应的税率进行纳税。具体纳税金额的计算和申报程序可以咨询税务机关或专业税务顾问以确保合规缴税。 法律依据 中华人民共和国公司法（2018修正）：第十章 公司解散和清算 第一百八十三条 公司因本法第一百八十条第（一）项、第（二）项、第（四）项、第（五）项规定而解散的，应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组，开始清算。有限责任公司的清算组由股东组成，股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。逾期不成立清算组进行清算的，债权人可以申请人民法院指定有关人员组成清算组进行清算。人民法院应当受理该申请，并及时组织清算组进行清算。 中华人民共和国公司法（2018修正）：第四章 股份有限公司的设立和组织机构 第三节 董事会、经理 第一百一十三条 股份有限公司设经理，由董事会决定聘任或者解聘。 本法第四十九条关于有限责任公司经理职权的规定，适用于股份有限公司经理。 中华人民共和国公司法（2018修正）：第十章 公司解散和清算 第一百八十八条 公司清算结束后，清算组应当制作清算报告，报股东会、股东大会或者人民法院确认，并报送公司登记机关，申请注销公司登记，公告公司终止。 |
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