网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
厂里放假扣底薪违法不
释义
法律分析:违法的。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》
第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
随便看
开门杀责任如何处理
开门杀责任应该处理?
开门杀责任怎么处理
开门杀责任怎么处理
开门杀怎么判 -法律知识
开门杀责任怎么处理
开门杀负刑事责任吗
误杀怎么判
杀医行为如何处罚
龙泉宝剑算管制刀具吗?
服装发票税点是多少
金蝉养殖地征用怎样赔偿?
金蝉养殖地征用怎样赔偿?
没有连续工龄十年能退休吗
怎么查询工龄多少年
结婚怎么查对方婚史
如何查询个人婚史
怎么查自己的退休时间
液化石油气规范?
国家标准液化气使用安全规范
液化石油气规范 -法律知识
国家标准液化气使用安全规范?
国家规定液化气使用安全规范
国家标准液化气使用安全规范
液化气使用安全规范
Terminating Sanction
Terminating Sanction2
termination
termination
termination at expiry
termination by agreement
termination clause
termination forthwith clause
termination of a contract
termination of action
termination of action dependence
termination of adoptive relations by litigation
termination of a lease
termination of a partnership
termination of a private enterprise
termination of bankruptcy
termination of bankruptcy proceedings
termination of consular service
termination of contract
termination of diplomatic service
termination of employment
termination of execution
termination of hostilities
termination of labor contract
termination of litigation
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/1/9 3:19:57