道路运输企业应该对哪些违反劳动法的行为承担法律责任-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	道路运输企业应该对哪些违反劳动法的行为承担法律责任
释义	道路运输企业应该对以下违反劳动法的行为承担法律责任： 1、低于当地最低工资标准支付驾驶员工资； 2、无正当理由辞退驾驶员后未按规定给予经济补偿； 3、未向驾驶员提供必要的劳动防护用品。根据相关法律规定：工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
随便看	退休员工返聘辞退能有补偿吗退休返聘解雇有赔偿吗? 退休人员返聘被辞退如何赔偿？退休返聘人员解除劳动合同有赔偿吗解雇退休返聘人员需要补偿吗辞退退休返聘人员有补偿吗解聘退休返聘人员需要补偿吗退休返聘被辞退公司需要赔偿吗返聘员工辞退有补偿吗退休人员返聘被辞退如何赔偿解雇退休返聘人员需要补偿工资吗退休返聘辞退有补偿吗辞退退休返聘人员需要补偿吗? 退休返聘人员解雇了有得赔偿吗退休返聘被辞退补偿辞退退休返聘人员是否需要补偿退休返聘人员辞退后有补偿吗退休人员返聘辞退有补偿吗退休人员返聘期间被辞退是否要赔偿退休返聘人员解除劳动合同有没有赔偿怎样辞退外聘员工法院开完庭多久出结果？法院开庭判决后多长执行？法院开庭判决后多长执行？法院开完庭多久出结果重点限养区重点预防重叠连结重返签证重返社会重犯重复保险重复报盘重复课税重复立案重估价税重合同，守信用重婚重婚罪重货重力中心地重量重量不足重量检验证书重量鉴定重量与体积标志重量证明重量证明书重叛逆罪重伤

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。