用人单位内部劳动规则法定生效条件-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	用人单位内部劳动规则法定生效条件
释义	法律分析：用人单位内部劳动规则法定生效条件：1、制定用人单位内部劳动规则的主体必须具备法定资格；2、内部劳动规则的内容不仅不得违反法律、法规的规定，而且不得违反集体合同的规定，还不得违背社会公共利益；3、制定内部劳动规则的程序都符合法律规定。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
随便看	如何申请独立户口本申请独立户口本需要什么材料怎么申请单独户口本怎样申请独立户口本？怎么办理户口单独立户户口本单独立户如何弄？户口单独立户申请都有什么具体规定户口本单独立户怎么弄？户口本单独立户怎么弄? 户口本单独立户应该怎么弄单独立户申请流程都有哪些单独立户需要什么材料？如何申请独立户口本？申请独立户口的步骤申请独立户口需要哪些材料？户口个人申请书怎么写怎样申请独立户口本户口本单独立户如何弄怎么申请单独户口本？户口本单独立户怎样弄？户口本单独立户怎样弄如何独立申请户口本？单独立户头的申请条件是什么？如何自主申请办理独立户口本？怎么申请独立户口？ audit entrustor audit evidence audit findings audit firm audit independence auditing auditing administration auditing administrator auditing advisory committee auditing agency auditing archives auditing authority auditing basis auditing body auditing bureau auditing by comparison auditing certificate auditing clause auditing committee auditing competence auditing corporation auditing deficiency auditing department auditing director-general auditing evidence

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。