| 问题 | 我国死亡赔偿金分配相关法律、法规解析 |
| 释义 | 根据中国法律规定，死亡赔偿金可以平均分配给死者的近亲属，但如果近亲属能够协商一致，也可以根据各自对死者的义务程度等因素来不平均分配。死亡赔偿金的计算一般基于受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，并按照二十年的时间来计算。 法律分析 死亡赔偿金可以由死者的近亲属平均分配，但是近亲属协商达成一致的，也可以按照对死者尽的义务等因素来不平均分配。死亡赔偿金一般按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年来计算的。 拓展延伸 我国死亡赔偿金分配制度及法律适用范围解析 我国死亡赔偿金分配制度及法律适用范围解析是指对于在我国发生的死亡事件，根据相关法律法规，对死者的家属或受害人进行赔偿金的分配机制和适用范围进行详细解析。根据我国的相关法律，死亡赔偿金的分配主要涉及赔偿标准、受益人的确定、赔偿金额的计算等方面。同时，本解析还将探讨我国法律中对于死亡赔偿金的适用范围，包括适用于哪些情况、赔偿金的限额等方面的规定。通过对我国死亡赔偿金分配制度及法律适用范围的解析，旨在帮助读者全面了解相关法律法规，为相关当事人提供法律指导和保障。 结语 死亡赔偿金的分配制度及法律适用范围解析，详细阐述了我国对于死者家属或受害人的赔偿金分配机制。根据相关法律法规，赔偿标准、受益人确定和赔偿金额计算等方面被涵盖。同时，适用范围也被探讨，包括适用于不同情况和赔偿金限额等规定。通过本解析，读者将全面了解相关法律法规，为当事人提供法律指导和保障。 法律依据 《《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》》第十四条 丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。 《《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》》第十五条 死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。 《《工伤保险条例》》第三十九条 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。