| 释义 |
法律分析：一、劳动教养违反宪法
二、劳动教养违反《立法法》规定的法律保留原则
三、劳动教养违反正当法律程序
四、劳动教养违反罪刑相当的要求，显失公平
五、劳动教养严重侵犯公民权利
六、劳动教养成为地方政府谋政绩与谋利的工具
七、劳动教养成为不稳定的根源，破坏党和政府的形象
八、劳动教养违反国际义务，有损国家形象
法律依据：《中华人民共和国宪法》 第三十七条 中华人民共和国公民的人身自由不受侵犯。任何公民，非经人民检察院批准或者决定或者人民法院决定，并由公安机关执行，不受逮捕。
《中华人民共和国立法法》 第八条 第五项 对公民政治权利的剥夺、限制人身自由的强制措施和处罚，只能制定法律。
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