离职后提成不发是否合法-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	离职后提成不发是否合法
释义	法律分析：离职后提成不发不合法。提成属于劳动报酬。我国《劳动争议调解仲裁法》第九条规定，用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条，用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
随便看	公司处罚制度怎么制定合同签日期怎么写规范 -法律知识合同签订日期规范写法 -法律知识签字的时间是否能鉴定？ -法律知识文档签字时间鉴定 -法律知识证件签发日期什么意思 -法律知识签协议书需要签字加日期吗合同签日期怎么写规范公告送达60日怎样计算？送达之日起包含当天吗？公告送达60日应该怎么计算公告送达60日怎么计算？吃饭发现虫子怎么商家赔偿金额？开封博士后进出站办理需要什么材料鹤壁博士后进出站办理受理条件有哪些焦作博士后进出站办理法律依据是什么驻马店博士后进出站办理需要什么材料商丘博士后进出站办理需要什么材料信阳博士后进出站办理要办多久许昌博士后进出站办理法律依据是什么郑州博士后进出站办理在哪办理信阳博士后进出站办理在哪办理开封博士后进出站办理在哪办理焦作博士后进出站办理什么时间办郑州博士后进出站办理要办多久 family family family family allowance family allowance family allowances family and marriage cases Family and Medical Leave Act (FMLA) family arrangement family assets family automobile doctrine family background family business family car doctrine family company family confidentiality family court family court FAMILY COURT family crisis family dependants family dependents family disintegration family dispute family dissension

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。