| 问题 | 侵占公司资产属于侵权纠纷吗 |
| 释义 | 侵占公司资产属于侵权纠纷。侵占公司资产属于侵占公司的债权，债权受到民法保护，具有财产属性。如果数额较大，构成犯罪的，则触犯刑法，需要承担刑事责任。 一、如何处理职务侵占3000元，应如何解决 职务侵占三千元不构成犯罪，员工可以把钱退回给公司。因为职务侵占数额较大的金额标准是五千元到两万元以上，所以侵占三千元不构成职务侵占的金额标。职务侵占的行为如果被公司发现，那犯罪嫌疑人就会失去稳定工作。同时还会受到法律的处罚。 二、离婚后一方伪造债务怎么办 首先，伪造的债务不属于夫妻共同债务，配偶方有权不予偿还。 其次，离婚时对方伪造债务属于企图侵占配偶方财产的行为，分割夫妻共同财产时，对伪造债务的一方可以少分或者不分。 第三，离婚伪造债务，属于妨害司法行为，配偶方可以申请人民法院予以制裁，视情节轻重，处以罚款、拘留。 第四，如果债权人以伪造的债务起诉，则涉嫌构成“虚假诉讼罪”，配偶方可以向管辖机关报案，要求追究伪造者的刑事责任。 三、职务侵占罪范围 职务侵占罪：是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。 一．职务侵占罪立案标准 1、必须是利用自己的职务上的便利，所谓利用职务上的便利，是指利用职权及与职务有关的便利条件。 2、必须有侵占的行为。本单位财物，是指单位依法占有的全部财产，包括本单位以自己名义拥有或虽不以自己名义拥有但为本单位占有的一切物权、无形财物权和债权。其具体形态可是建筑物、设备、库存商品、现金、专利、商标等。 3、必须达到数额较大的程度如果仅有非法侵占公私、企业及其他单位财物的行为，但没有达到数额较大的标准，则也不能构成本罪。至于数额较大的起点数额，参照最高人民法院《关于办理违反公司受贿、侵占、挪用得过刑事案件适用法律若干问题的解释》之规定，是指侵占公司、企业等单位财物5000元至2万元以上的。 【本文关联的相关法律依据】 《刑法》第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。 |
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