人力把工资算错严重吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	人力把工资算错严重吗？
释义	发现工资多算，可以要求多拿工资的人返还工资；至于多算工资的人，因为工作上的疏忽给公司造成了损失，法律上也许不需要承担责任，但是单位可以给予一定的处分，甚至可以解除劳动合同，要求其个人补足算错的工资。法律依据：《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付
随便看	中国对隐匿财务会计报告罪的处罚标准? 一般隐匿财务会计报告罪既遂是怎样判刑的? 一般隐匿财务会计报告罪既遂是怎么样判刑的? 隐匿财务会计报告罪会被追究什么刑事责任？隐匿财务会计报告罪既遂通常情况下是怎么判刑的? 隐匿财务会计报告罪法院会判多久构成隐匿财务会计报告罪既遂怎么量刑? 隐匿财务会计报告罪刑事责任如何追究? 现行刑法对隐匿财务会计报告罪立案是怎么规定的? 犯了隐匿财务会计报告罪既遂怎么量刑处罚？隐匿财务会计报告罪既遂一般要怎么判刑?？隐匿财务会计报告罪处罚规定? 新刑法隐匿财务会计报告罪怎么判? 隐匿财务会计报告罪该怎么处罚? 构成隐匿财务会计报告罪既遂一般会怎么判? 中国刑法隐匿财务会计报告罪怎么立案隐匿财务会计报告罪既遂法院如何判隐匿财务会计报告罪既遂一般要怎么判刑? 一般隐匿财务会计报告罪是怎么处置的对隐匿财务会计报告罪的判刑标准怎样隐匿财务会计报告罪最高可以判几年？隐匿财务会计报告罪量刑标准最新隐匿财务会计报告罪判刑标准是怎么样的隐匿财务会计报告罪既遂一般要怎么判刑? 构成隐匿财务会计报告罪既遂一般会怎么判 abduct and traffic abduct and traffic people abduct and traffic women and children abduction abduction abduction abduction abductor aberration abesolute liability abet abet abet Abet / Abettor abetment abettator abetted offense abetter abetting abettor abettor of another solicitant Abeyance abeyance abide abide by

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。