| 问题 | 9月2号离职交9月的社保吗？ |
| 释义 | 一般公司给离职员工交社保是要看该员工的离职日期。如果是15号之前离职，那么本月社保就不缴纳了，但是不同公司的实际情况有所不同，最好自己咨询或者查询。因为劳动法规定的是公司必须为在职员工缴纳社保，但是离职的就不算是单位职工了，公司就没有义务为其缴纳社保了。 法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三条规定：劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。 《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定：社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。 《中华人民共和国劳动法》第一百条规定：用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳金。 |
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