加班算调休三个月休不完作废？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	加班算调休三个月休不完作废？
释义	律师解析：公司安排你补休你应当休息，否则认为你义务加班，最终超过2个月时间不再给予额外的休息是合法的【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： (一)安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。 (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。 (三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
随便看	天津市民政局涉外婚姻登记地址天津结婚登记所需材料天水医保异地就医备案流程? 天水医保报销需要哪些材料天水异地就医医保报销流程？起诉广场舞扰民可以吗? 医嘱办理的原则及注意事项执行医嘱的六个原则医嘱处理的原则及注意事项法律问题抚养费和探视权的关系探视权和抚养费有关系吗探望权与抚养费有制约关系吗支付抚养费有没有探视权抚养权探视权的规定抚养费和探视权抚养费和探视权能并案处理么探视权抚养费是否必须要同时进行探视权抚养费和探视权 -法律知识抚养权探视权法律问题探视权和抚养费可以同时主张吗探视与不支付抚养费：抚养费支付的道德和法律挑战抚养探视权法律规定探视权和抚养费是否能同时主张离婚协议子女抚养探视权问题怎么理解抚养费与探视权的约定指南 summary bail summary conviction summary conviction offence summary court summary court-martial summary crimes summary dismissal summary examination summary execution summary execution by shooting summary hearing summary income tax return summary instigation Summary Judgement summary judgment summary judgment Summary judgment summary judgment summary judgment summary jurisdiction summary jurisdiction summary justice summary of executive meeting summary of facts summary of facts

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。