| 问题 | 社保公司交跟个人交有什么分别？ |
| 释义 | 个人交社保和公司交社保的区别就在于个人交社保由自己全额付费，而公司则是自己交一部分，公司交一部分。单位缴纳的是缴纳五险一金，但是对于灵活就业人员而言，所能缴纳的只有养老和医疗保险这两种，因为按照规定其余的三险一金个人是无法缴纳的。缴纳比例不同。两者定义不同。缴费金额也不同。单位缴纳社保不分本地或者外地，只要全日制上班均可以缴纳。个人缴纳社保须为本地人，外地只能参加职工社保，有一定的地域户口限制。 个人缴纳社保和单位缴纳社保的区别： 1、险种不同；2、缴费金额不同；3、参保地不同；4、养老待遇不同。 社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。 第一，性质不同 单位缴纳社保属于职工保险，包含养老、失业、医疗、工伤、生育以及住房公积金; 个人缴纳属于城乡居民保险，属于灵活就业人员保险，只参加养老保险和医疗保险，部分地区可以参加失业保险，没有工伤、生育保险以及住房公积金。 第二，缴费比例不同 单位缴纳为我们缴纳的全部; 个人缴纳属于灵活就业，只可以缴纳养老保险和医疗保险，其他险种及住房公积金不可以缴纳; 缴纳社保比例： 养老保险费：单位缴纳20％，个人缴纳8％;失业保险费：单位缴纳2％，个人缴纳1％;医疗保险费：单位缴纳8％，个人缴纳2％; 工伤保险和生育保险不需要个人承担，全部由企业承担;以个人名义缴纳社会保险费用全部由个人承担，等于全部的钱都是自己交的，而且部分还会划入统筹账户，统筹账户的钱是不能取的。 第三，缴费基数不同 公司缴纳社保时，是按照职工上年度所在地区的平均工资来计算，从300％-60％之间，企业按照工资的一定比例给员工缴纳社保，也就是跟员工的工资有直接关系。 社保比例为：60％、80％、100％、300％等不同档位; 个人缴纳社保也分为：高、中、低三档。 第四，户籍限制 个人缴纳社保必须为本地人，而外地只能参加职工社保; 个人的医保卡是没有医疗费用进账的，单位的医保卡每个月会有一定的医疗费用进账。 法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。 |
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