五险一金什么时候交？-保险法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	五险一金什么时候交？
释义	试用期属于劳动合同期限的范围，员工就有权享受各项社会保险，即养老保险、工伤保险、医疗保险等，如果单位没有在职工试用期期间缴纳社会保险，可以在正式签订劳动合同之后为职工补缴，一般应当在入职当月开始缴纳。法律依据：《劳动法》第二十一条?劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。
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