没有满月的工资应该怎么算？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	没有满月的工资应该怎么算？
释义	法律分析：工作不满一个月工资应当按照劳动者正常出勤的天数以及加班时间的多少来进行计算。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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