释义 |
通过协商解除劳动合同的,用人单位需要在劳动合同解除协议上盖章,劳动者需要在解除劳动合同协议上签字,双方签字或者盖章时生效。用人单位通过过失性辞退、无过失性辞退、经济性裁员单方面解除劳动合同的,需要在解除劳动合同通知书上盖章,通知到达对方时生效。劳动者依法单方面解除劳动合同的,需要在解除劳动合同通知书上签字,也可以盖个人私章,但私章必须经过备案且公示,具有法律效力。劳动者通过辞职解除劳动合同的,其实不需要用人单位在解除劳动合同申请书上盖章,因为劳动者已经提前通知了的,劳动合同到期解除,但最好还是盖章。 法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 |