| 问题 | 员工离职保险该怎么处理 |
| 释义 | 员工离职时，商业保险按照用人单位和保险公司的约定办理，而社会保险需要进行转移手续。如果员工找到新的工作，社保关系会转移到新的用人单位；如果是灵活就业的员工，社保关系会转移到户籍所在地的人社局。 法律分析 员工离职时，商业保险按照与用人单位和保险公司的约定进行处理，而社会保险需要办理转移手续。如果员工在新的用人单位就业，社保关系将转移到新的用人单位；而对于灵活就业的员工，则需要将社保关系转移到户籍所在地的人社局。 法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》第五十条【劳动合同解除或者终止后双方的义务】用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。 该内容由 路晓琳律师 和 家和律云 共创回答 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。