| 问题 | 元旦如果上班，后面可以补休吗，可以应该怎么休 |
| 释义 | 元旦当天加班应当按工资300%支付工资报酬，不能安排补休。 元旦当天，是法定休假日，根据《劳动法》第四十四条规定，用人单位安排工作的，应当按工资的300%支付工资报酬，不应补休；连同元旦一并放假的休息日2——3日安排工作的，应当安装同等时间安排补休，不能补休的按工资的200%支付工资报酬。 |
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