| 释义 |
法律分析：
公务员晋升没有政审，但需要组织考察。与公务员考试的政审不同的是，组织考察是按照干部管理权限，考察拟提拔对象的德、能、勤、绩、廉，注重考察工作实绩。主要是同考察对象呈报单位或者所在单位主要领导成员交换意见，然后考察组根据考察情况，研究提出任用建议方案。
法律依据：
《中华人民共和国公务员法》
第三十四条 考察工作突出政治标准，重点考察人选是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。考察内容主要包括人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。考察人选达不到公务员应当具备的条件或者不符合报考职位要求的，不得确定为拟录用人员。
第三十五条 考察应当组成考察组。考察组由两人以上组成，采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法，根据需要也可以进行延伸考察等，广泛深入地了解情况，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料。考察情况作为择优确定拟录用人员的主要依据。考察对象所在单位（学校）或者相关单位应予积极配合，并客观、真实反映有关情况。
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