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满15未满16岁打工可以吗
释义
法律分析:
满15未满16岁,一般是不可以打工的。劳动法禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。但是文艺、体育和特种工艺单位,按照国家有关规定履行审批手续后,可以招用未满十六周岁的未成年人。但必须保证其受义务教育的权利。
法律依据:《《中华人民共和国劳动法》》第十七条
订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
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更新时间:2025/3/2 2:52:30