| 问题 | 个体户社保和公司社保有什么区别 |
| 释义 | 个体户社保和公司社保的区别：1、缴纳社保的险种不同。个体户缴交社保只要缴交养老保险和医疗保险两个项目。而公司为员工缴交企业社保需要缴交五项内容：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2、缴费基数不同。单位缴纳社保的缴费基数为：职工上年度平均工资（高于社会平均工资的300%的，按照300%缴纳；低于社会平均工资60%的，按60%缴纳）。也就是说跟员工本人的平均工资挂钩。个人缴纳社保的缴费基数固定为高、中、低三档，供个人选择，三个档次的缴费基数在社平的60%-300%之间。3、缴费比例不同。养老保险：用人单位缴纳基本养老保险费的比例，一般不超过企业工资总额的20%，职工个人按照本人缴费工资的8%缴费。医疗保险：用人单位缴费比例控制在职工工资总额的6%左右，职工缴费比例一般为本人工资收入的2%。失业保险：2015年3月1日起，失业保险费率暂由现行条例规定的3％降至2％，单位和个人缴费的具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府确定。 自己怎么交社保？ 自己可以交灵活就业社保或新农合： 灵活就业社保，需有当地户籍（部分地区要求有当地居住证也可以），参保人携带好身份证、户口本原件及复印件，前往当地基层经办机构（比如说街道办事处、社区公共服务中心等），或者也可以直接前往当地社保经办机构办理参保手续，参保完成之后，前往指定地点缴费即可（一般会有工作人员告知指定地点，也可以委托指定银行代缴）； 新农合，需要有当地农村户口，每年有规定的缴费期限，可以以家庭为单位，携带好户口本前往村里指定的地点办理新农合缴纳手续，具体可以咨询村委会具体的缴纳地点和缴费时间，或者让自己家里人进行缴费即可。 以上就是律师为大家解答“个体户社保和公司社保有什么区别”的相关法律知识您了解了吗？《社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。 该内容由 赵明律师 和 律说律答 共创回答 |
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